老大不行可以提意见给老板更换吗

按职场规则，不可诋毁老大，但是我现在的老大确实是个门外汉，对路灯光学不懂，这样如何指导我们的工作，但是他就敢，还一直拿老板来压我们。举个最简单的，他问我光通量和流明为何放在一起？天啊，长度和米本来就是放在一起的啊。
     我想直接找老板谈，但我认为我离开的日子不远了，所以请各位提下意见

可想到的结局,好处是,时间在你这边,好马可吃回头草,至少又多了一条路.

又有新动向了，让我去跟模具，这不是笑话吗？如果不炒我？我如何办呢

换了老大，一朝天子一朝臣，就是不用你，你必须走。大家记住以上规则，不要犯上啊，除非你让他赔你工资

换了老板，看“好难的决定”贴。两个混混最后把我炒了，赔了四个月工资。
我总结如下：
1.不要相信老板，兵熊熊一个，将熊熊一WOU
2.才美不外现，展现自己的亲和力才是关键
3.你不是不可缺少的，技术不是唯一，时间是斗争的最好伙伴
4.如果消灭不了对方就加入他们，再消灭他们
5.老大的成功也是自己的成功

不高兴别干
………………
简单的事情

期待楼主回复最终结果，是换老大了还是换老板

谢谢,先收留

如果管技术人员的人不懂技术那就杯具了