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标题: 经验诚可贵，潜力价更高，若为将来故，为何不选我！ [打印本页]

作者: ultimatetony 时间: 2005-9-12 14:31
标题: 经验诚可贵，潜力价更高，若为将来故，为何不选我！
      由于政治觉悟不高，考研新败，只得投身职场。奈何用人单位以经验拒我。毕业正好有机会参加了申模的模具设计师班学习，自学ug工业设计及参数化设计，现在上ugcam课程，结束后考出来就是2张国家劳动局颁发的证书。。。如此勤奋爱学，但招聘公司都只看眼前利益，让我无用武之地

     我觉得一个公司没有自己的人才培养机制是无法成为真正伟大的公司的。就像一个国家要科教才能兴国，培养自己的人才。虽然有不少国家培养的人才移民海外（就像公司培养的跳槽），但基数还是为国家的发展而奋斗。况且跳槽者是因为得不到应有的条件才跳。如果单靠引进人才，只可解一时之急，而非长久之计。
      当然开公司利益为首，培养人才耗时耗财，谁都不想花这心思。那么能不能选一些“半成品”有一定基础，有一定潜力的来进行培养呢？被培养者必当存感激之心而鞠躬尽瘁。即使今后离开公司了，也会将公司惜才爱才的美名传播出去，带来的是千金难买的口碑。
经验诚可贵，潜力价更高，若为将来故，为何不选我！

纯属讨论

“半成品”们顶顶

作者: alex1128 时间: 2005-9-12 14:43
hao

作者: alex1128 时间: 2005-9-12 14:43
ni tai nmiu

作者: alex1128 时间: 2005-9-12 14:43
ddddd

作者: alex1128 时间: 2005-9-12 14:43
dddd

作者: alex1128 时间: 2005-9-12 14:43
cvdsfsd

作者: alex1128 时间: 2005-9-12 14:44
vfdssd

作者: alex1128 时间: 2005-9-12 14:44
fdesd

作者: sailin 时间: 2005-9-12 15:40
呵呵，要是中国企业知道这一点，中国也不是现在这样了，努力强国

作者: flytree_miao 时间: 2005-9-12 15:45
痛

作者: 都市边缘人 时间: 2005-9-12 15:50
楼主文采不错，好象入错行了

作者: 一缕清风 时间: 2005-9-12 16:10

,是个人才啊，其实这种遭遇也正是磨砺你成为真正牛人的开始，不是坏事，每个人只有走过再回头看时才会发现原来与现在的距离．

作者: ultimatetony 时间: 2005-9-12 16:14
我学汽车的，对机械非常钟爱。
努力努力~~~~

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